نشر في أكتوبر 22 2021
هل يبدو من غير المرجح بالنسبة لك أن تعتبر فرنسا مكانًا للعمل في الخارج؟ نحثك على التفكير في المزايا التي ستحصل عليها إذا وصلت إلى فرنسا بتأشيرة عمل في فرنسا وأصبحت جزءًا من القوى العاملة في البلاد.
لا تنخدع بفكرة أن الأشخاص الناطقين باللغة الإنجليزية لا يحصلون على وظائف في فرنسا. على العكس من ذلك، هناك العديد من الوظائف في قطاعات مثل تكنولوجيا المعلومات والخدمات المصرفية والسياحة والاتصالات والتسويق التي يمكنك الحصول عليها في فرنسا.
لذلك، دعونا نتعمق في مشهد العمل الفرنسي ونرى الفوائد التي ستحصل عليها إذا كنت تعمل في الخارج في فرنسا.
ساعات العمل والإجازات مدفوعة الأجر
ساعات العمل الأسبوعية في فرنسا هي 35 ساعة فقط. العمل الإضافي له الحق في الحصول على أجور إضافية. هناك تخصيص للعديد من أيام RTT (Réduction du Temps de Travail) للتعويض عن ساعات العمل الإضافية.
يحصل جميع الموظفين على إجازات مدفوعة الأجر من شركتهم (غير محددة/محددة المدة). تخضع مواعيد الإجازة لموافقة صاحب العمل.
يمكن للموظفين الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لمدة 5 أسابيع سنويًا بعد الانتهاء من شهر من فترة الاختبار.
اقل اجر
الحد الأدنى الوطني للأجور في فرنسا هو 1,554.6 يورو شهريًا (18655 يورو سنويًا).
معدلات الضرائب في فرنسا
معدلات الضرائب لعام 2021
حصة الدخل | معدل الضريبة |
يصل إلى € 10,084 | 0% |
بين 10,085 يورو - 25,710 يورو | 11% |
بين 25,711 يورو - 73,516 يورو | 30% |
بين 73,517 يورو - 158,122 يورو | 41% |
أكثر من 158,222 يورو | 45% |
معدلات الضرائب لعام 2022 (مقترحة)
حصة الدخل | معدل الضريبة |
يصل إلى € 10,225 | 0% |
بين 10,225 يورو - 26,070 يورو | 11% |
بين 26,070 يورو - 74,545 يورو | 30% |
بين 74,545 يورو - 160,336 يورو | 41% |
أكثر من 160,336 يورو | 45% |
استحقاقات الضمان الاجتماعي
إذا كنت عاملاً بالخارج في فرنسا، فأنت مؤهل للحصول على مزايا الضمان الاجتماعي إذا بقيت في فرنسا لأكثر من 3 أشهر. يمكنك أنت أو صاحب العمل التقدم بطلب للحصول على رقم الضمان الاجتماعي الخاص بك. سيمنحك هذا الرقم إمكانية الوصول إلى نظام الضمان الاجتماعي في فرنسا.
https://youtu.be/KkV6n29IJQE
مميزات رقم الضمان الاجتماعي
مع رقم الضمان الاجتماعي، سوف تحصل على المزايا التالية:
يتعين على صاحب العمل أن يدفع ما يصل إلى 50% من تذكرة النقل العام الخاصة بك كل شهر في حالة سفرك من وإلى العمل في وسائل النقل العام. إذا كان لديك تذكرة شهرية للترام أو RER أو القطار أو المترو أو الحافلة، فأنت تخضع لهذا القانون.
يغطي الضمان الاجتماعي جزءًا من نفقاتك الطبية. سوف تحصل على بطاقة حيوية. يمكنك استخدامه في عيادات الأطباء/ المتخصصين وعند شراء الأدوية.
إذا تغيبت عن العمل بسبب المرض لأكثر من 3 أيام، فسيحق لك الحصول على دفعة يومية بشرط اتباع بعض الإجراءات الشكلية بالإضافة إلى تلبية متطلبات معينة. أثناء الحلول، سيتم منح هذا المبلغ مباشرة إلى صاحب العمل. بدل الإجازة المرضية اليومي يعادل نصف الأجر اليومي الأساسي.
بعد 3 أشهر من العمل، سيتم إعادة تقييم بدلك اليومي. إذا كان لديك 3 أطفال على الأقل، يتم رفع المبلغ اليومي إلى 66.66% من الدخل اليومي الأساسي بعد 30 يومًا من الإجازة المرضية.
كموظف، إذا انخفضت قدرتك على العمل ودخلك بمقدار الثلثين على الأقل بسبب حادث أو مرض غير مهني، فسيتم اعتبارك "غير صالح". يمكنك بعد ذلك تقديم طلب إلى CPAM للحصول على معاش العجز. وهذا يمكن أن يعوض عن الأجور المفقودة.
إجازة الأمومة والأبوة
تمنح فرنسا إجازة أمومة مدتها 16 أسبوعًا للطفل الأول والثاني و26 أسبوعًا للطفل الثالث. يمكن أن تبدأ فترة الإجازة لمدة تصل إلى 6 أسابيع قبل الولادة. يُسمح للأم بأخذ إجازة لمدة 8 أسابيع بعد ولادة الطفل.
ويمنح الآباء إجازة أبوة مدتها 11 يوما متتالية لطفل واحد. سيكون هذا 18 يومًا للولادات المتعددة.
فوائد الأسرة
إذا كنت تعيش في فرنسا ولديك أطفال معالون تقل أعمارهم عن 20 عامًا، فيحق لك الحصول على إعانات عائلية لهؤلاء الأطفال. يتم منح هذا إذا كنت لا تعمل أو تكسب أقل من 893.25 يورو شهريًا.
وفيما يلي بعض مزايا هذا:
ثقافة مكان العمل
يعد الاهتمام بالتفاصيل والتقاليد والتسلسل الهرمي الواضح من السمات الأساسية لثقافة العمل الفرنسية.
على مستوى عالمي هجرة للوصول إلى البلدان ذات الإمكانات العالية مثل فرنسا، اتصل بـ Y-Axis، الشركة الأولى في مجال الهجرة والتأشيرات في العالم. انقر هنا للتواصل معنا.
اقرأ هذه المقالات الأخيرة أيضًا:
الوسوم (تاج):
تأشيرة عمل فرنسا
مشاركة