المحررين اختيار

أبرز الأحداث: ساسكاتشوان تقدم مسارين جديدين للمواهب لمحترفي الزراعة والرعاية الصحية

• قدمت مقاطعة ساسكاتشوان مسارين جديدين للهجرة للمواهب في 30 أغسطس 2024.
• تم إطلاق مسارين جديدين للهجرة في إطار برنامج SINP للمواهب الجديدة، وهما مخصصان لمهنيي الزراعة والرعاية الصحية.
• مسار المواهب الزراعية التابع لبرنامج SINP مخصص للمزارعين وغيرهم من أصحاب العمل في قطاع الزراعة الذين يعالجون النقص الحالي في العمالة.
• مسار SINP للمواهب الصحية مخصص للعاملين في مجال الرعاية الصحية المدربين دوليًا والذين سيعملون على تحسين خدمات الرعاية الصحية في البلاد.

*هل تريد التحقق من أهليتك للهجرة إلى ساسكاتشوان؟ جرب التطبيق المجاني حاسبة درجات CRS لمقاطعة ساسكاتشوان على المحور Y للحصول على نتائج فورية!

قطاع الزراعة في سيناب

تم تقديم مسار المواهب الزراعية التابع لبرنامج SINP للمزارعين وغيرهم من أصحاب العمل في القطاع الزراعي للتعامل مع نقص العمالة الحالي. المتقدمون لبرنامج المواهب الزراعية مؤهلون إذا كانوا يقيمون خارج المقاطعة أو لديهم دليل على وضع الإقامة القانوني في كندا وليسوا طالبي لجوء، بالإضافة إلى:

• احصل على درجة لغوية CLB 4 وفقًا لمعيار اللغة الكندي.
• أكمل الدراسة الثانوية أو التعليم العالي
• الحصول على خبرة عمل بدوام كامل لمدة سنة واحدة من السنوات الثلاث الماضية.
• إثبات نية العمل والإقامة في ساسكاتشوان
• احصل على عرض من قطاع الزراعة الدائم المؤهل

بعض المهن في مركز العمليات الوطنية مؤهلة لهذا التخصص:

* هل تريد التقدم بطلب للحصول على سينب؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

قطاع الرعاية الصحية في سينب

كما يتم تقديم مسار المواهب الصحية لتجنيد العمال المهرة والاحتفاظ بهم في قطاع الرعاية الصحية. وفي إطار هذا المسار، أصبحت إجراءات التوظيف في مجال الرعاية الصحية من خلال برنامج SINP أكثر سهولة.

في إطار الفئة الفرعية غير الدخول السريع لمسار المواهب الصحية، يمكن للمرشحين أن يكونوا مؤهلين إذا كانوا يقيمون خارج المقاطعة أو لديهم دليل على الوضع القانوني في كندا ولكنهم ليسوا لاجئين و:

• احصل على درجة CLB 5 على الأقل في اللغتين الإنجليزية والفرنسية
• تلبية الخبرة العملية المطلوبة
• أعمل حاليًا في ساسكاتشوان وعملت هناك لمدة ستة أشهر.
• إذا لم يعمل لصالح صاحب العمل الداعم له بدوام كامل لمدة ستة أشهر على الأقل، فيجب أن يكون لديه خبرة عمل لمدة عام واحد على الأقل في مهنته خلال السنوات الخمس الماضية.
• يجب أن يتم السماح به للحصول على ترخيص ساسكاتشوان
• لديك تعليم ما بعد المرحلة الثانوية مرتبط بالعمل وقد عُرض عليك درجة الماجستير أو البكالوريوس
• النية للعمل والإقامة في ساسكاتشوان
• احصل على عرض عمل لوظيفة دائمة بدوام كامل في قطاع الرعاية الصحية

هناك بعض المهن في مركز العمليات الوطنية المؤهلة لهذا التخصص:

المرشحون الذين سيحصلون على المعالجة الأولية

يحق أيضًا للمرشحين المقبولين في برنامج Express Entry التابع للحكومة الفيدرالية من خلال مسار Express Entry التابع لمسار المواهب الصحية الحصول على الأولوية في المعالجة للحصول على الإقامة الدائمة. الحد الأقصى لوقت معالجة طلب الإقامة الدائمة لهذا المسار هو ستة أشهر أو أقل.

يتأهل هؤلاء المرشحون من مجموعة Express Entry التابعة لدائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية لهذه الفئة الفرعية إذا كانوا يعيشون خارج كندا أو لديهم دليل على الوضع القانوني في كندا ولكنهم ليسوا من طالبي اللجوء و:

• رقم ملف تعريف Express Entry ورمز الباحث عن عمل صالحان.
• احصل على درجة 7 أو أعلى في اللغتين الإنجليزية والفرنسية في اختبار المعيار اللغوي الكندي (CLB).
• الحصول على متطلبات الخبرة العملية

في حالة التقديم من داخل المحافظة أو خارجها:

• اكتساب خبرة عمل ذات صلة عالية المهارة في عام واحد من السنوات الخمس الماضية
• يُسمح لك بالحصول على ترخيص ساسكاتشوان إذا كان ذلك ضروريًا للوظيفة
• أن يكون لديك تعليم ما بعد الثانوي يتعلق بالوظيفة
• إثبات نيتهم ​​في العمل والإقامة في ساسكاتشوان.
• احصل على عرض لوظيفة مؤهلة بدوام كامل ودائمة في قطاع الصحة في ساسكاتشوان.

فيما يلي رموز NOC المؤهلة للمعالجة ذات الأولوية:

* هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة ل الهجرة الكندية؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الرائدة في مجال استشارات الهجرة الخارجية في أستراليا.

للحصول على تحديثات الهجرة الأخيرة، راجع أخبار الهجرة إلى المحور Y في كندا!

أبرز الأحداث: النمسا تمنح الجنسية لأكثر من 11,000 ألف مهاجر في النصف الأول من عام 2024

• في عام 2024، حصل حوالي 11,000+ مواطن أجنبي على الجنسية النمساوية بين شهري يناير ويونيو.
• وكان معظم الرعايا الأجانب من إسرائيل والمملكة المتحدة والولايات المتحدة.
• وكان المواطنون الذين حصلوا على الجنسية حديثًا في الغالب من النظام النازي، بما في ذلك السوريون والأتراك.
• تم تجنيس حوالي 74.7 في المائة من الرعايا الأجانب من خلال الاستحقاق القانوني، و5.5 في المائة على أساس تقديري، و19.8 في المائة عن طريق تمديد التجنس.

*اريد ان العمل في النمسا. تحدث إلى Y-Axis للحصول على الإرشادات الكاملة.

المواطنون الذين حصلوا على الجنسية النمساوية

وتشير التقديرات إلى أن 11,050 مواطناً أجنبياً حصلوا على الجنسية النمساوية بين يناير/كانون الثاني ويونيو/حزيران 2024، أي بزيادة 66% عن العام السابق. ووفقاً للإحصائيات، فإن 6,658 مواطناً نمساوياً جديداً يقيمون بالفعل هناك، مقارنة بالبقية المقيمين في الخارج.

من بين أغلب الأجانب الذين حصلوا على الجنسية النمساوية خلال هذه الفترة كانوا من نسل الأشخاص المضطهدين في عهد النظام النازي، حيث مثلوا 37% من جميع الأشخاص الذين أصبحوا حاملي جوازات السفر الجديدة باللون الأحمر والأبيض والأحمر. وكان العدد الإجمالي للمهاجرين من بلدان مختلفة الذين حصلوا على الجنسية من:

• إسرائيل- 2,380

• الولايات المتحدة - 873
• والمملكة المتحدة - 422

*لمعرفة المزيد عن النمسا؟ قم بالتسجيل مع المحور Y للحصول على إرشادات كاملة.

السوريون حصلوا على العدد الأكبر من الجنسية النمساوية في عام 2024

حوالي 6,925 مواطناً حصلوا على الجنسية النمساوية كانوا مواطنين سوريين في النصف الأول من عام 2024. وأصبح إجمالي عدد السوريين الذين حصلوا على الجنسية النمساوية خلال هذه الفترة 1,223، يليهم الأتراك والأفغان.

خلال هذه الفترة، بلغت نسبة النساء المجنسات 48.6%، وكان ثلثهن دون سن 18 عاماً. بالإضافة إلى ذلك، كان ثلث الأجانب، أي 2,267 مهاجراً، من مواليد البلاد.

يبلغ عدد سكان النمسا العليا 1,376 نسمة، وهي تعتبر موطنًا لمعظم المواطنين الجدد الذين حصلوا على الجنسية خلال الأشهر الستة. تليها ستيريا وسالزبورغ بـ 855 و332 شخصًا حصلوا على الجنسية.

العدد الإجمالي للمواطنين النمساويين الجدد

بعد أن عاشوا في النمسا لمدة ستة أشهر، حصل حوالي 3,244 مهاجرًا على الجنسية. وهذا هو الجزء الوحيد من 8,256 مهاجرًا حصلوا على الجنسية على أساس الاستحقاق القانوني.

وبحسب تقديرات أولية، حصل العديد من الأفراد على الجنسية بطرق مختلفة، مثل:

• تم تجنيس 4125 فردًا بعد تعرضهم أو تعرض أحفادهم للاضطهاد السياسي،
• 393 فردا حصلوا على الجنسية عن طريق الزواج
• 261 مهاجرا حصلوا على الجنسية بعد أكثر من 15 عاما من الإقامة في النمسا
• تم تجنيس 605 مهاجرين وحصلوا على الجنسية على أساس تقديري
• 2,189 شخصاً تقريباً حصلوا على الجنسية في النصف الأول من عام 2024  

* هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة ل النمسا الهجرة؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الرائدة في مجال استشارات الهجرة الخارجية في أستراليا.

للحصول على تحديثات الهجرة الأخيرة، راجع أخبار الهجرة في المحور Y!

أبرز ما جاء في تقرير: كرواتيا تمدد تصريح العمل إلى 3 سنوات للعمال الأجانب

• قررت كرواتيا تمديد الإقامة وتصريح العمل للعمال الأجانب.
• تم تمديد تصاريح العمل والإقامة للأجانب من سنة إلى ثلاث سنوات.
• كما قدمت كرواتيا أيضًا شروط إقامة أكثر ملاءمة للعمال الأجانب.
• في الوقت الحالي، يعمل في كرواتيا حوالي 143,000 ألف عامل أجنبي.

*اريد ان اعمل بالخارج؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

مددت كرواتيا تصريح العمل إلى 3 سنوات

تخطط كرواتيا لتطبيق قواعد أكثر مرونة للعمال الأجانب. فقد طبقت البلاد إجراءات إقامة أكثر بساطة ومددت تصاريح الإقامة والعمل من عام واحد إلى ثلاث سنوات.

ومن خلال تمديد الإقامة وتصريح العمل، تسعى الدولة إلى توفير انتقال أسهل من وظيفة إلى أخرى وتسهيل تغيير صاحب العمل.

وفقًا لبيانات معهد التأمين على المعاشات التقاعدية، فإن حوالي 143,000 عامل أجنبي يعملون حاليًا في كرواتيا. وفقًا للبيانات، يأتي معظم العمال الأجانب من دول خارج الاتحاد الأوروبي، ويمثلون 12,000 في كرواتيا. معظم المقيمين من خارج الاتحاد الأوروبي الذين يعملون في كرواتيا هم في الأساس من:

• البوسنة
• الهرسك
• صربيا
• شمال مقدونيا
• كوسوفو
• ألبانيا

على الرغم من وجود عدد كبير من العمال الأجانب في كرواتيا، إلا أن البلاد لا تزال تعاني من نقص في العديد من المجالات.

تصدر كرواتيا شهريًا نحو 20,000 ألف تصريح عمل للعمال من خارج الاتحاد الأوروبي للتعامل مع النقص. وفي حين تحتاج أجزاء مختلفة من كرواتيا إلى عمال أجانب، تعاني إستريا باستمرار من نقص العمالة.

في كرواتيا، هناك نقص في حوالي 30 مهنة. الأجانب الذين حصلوا على وظائف في قائمة النقص لديهم فرص متزايدة للحصول على تأشيرة عمل ودخول البلاد لأغراض العمل.

* هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة ل الهجرة الخارجية؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الرائدة في مجال استشارات الهجرة الخارجية في أستراليا.

للحصول على تحديثات الهجرة الأخيرة، راجع أخبار الهجرة في المحور Y!

أبرز الأحداث: أربع دول قامت بتبسيط قواعد البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي في عام 2024

• أربع دول تخفف معايير البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي في عام 2024.
• والدول الأربع هي اليونان وإستونيا وإيطاليا وسلوفاكيا.
• وأعلنت السويد أيضًا عن خططها لتبسيط بعض قواعدها الحالية.
• تعتمد هذه البلدان عمليات البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي بطريقة أبسط لمعالجة نقص العمالة.

*اريد ان اعمل بالخارج؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

تفاصيل البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي

قامت أربع دول أوروبية بتبسيط إجراءات البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي لجذب المزيد من العمال الأجانب ذوي المؤهلات المهنية.

البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي هي وثيقة تسمح للعمال المؤهلين تأهيلاً عالياً من خارج الاتحاد الأوروبي بالعيش والعمل في الدولة. لكي تكون مؤهلاً للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي، من الضروري أن تكون مؤهلاً للحصول عليها. لكل دولة الحق في تغيير قواعد محددة للبطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي.

الدول الأربع التي قامت بتبسيط قواعد البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي في عام 2024 هي اليونان وإستونيا وإيطاليا وسلوفاكيا. وهناك دولة أخرى في الاتحاد الأوروبي بخلاف هذه الدول الأربع وهي السويد.

الدول التي سهلت إجراءات البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي

اليونان

لقد سهلت اليونان على الأجانب المؤهلين تأهيلاً عالياً دخول البلاد لأغراض العمل. منذ 5 يونيو 2024، سمحت اليونان للقادمين بموجب نظام الإعفاء من التأشيرة أو حاملي تأشيرة شنغن قصيرة الإقامة بالتقدم بطلب للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي.

كما قامت اليونان بتغيير متطلبات الفحص المسبق. ففي السابق، كان من الإلزامي على المتقدمين للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي الخضوع للفحص المسبق. وبموجب القواعد الجديدة، أصبح لدى المتقدمين الآن خيار الاختيار بين الخضوع لهذه العملية أو عدمه.

في السابق، كانت عملية الفحص المسبق قد تجاوزت وقت معالجة البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي. يُنصح الأجانب باختيارها والخضوع لها لتجنب المشاكل المتعلقة برفض طلباتهم أو مطالبتهم بتقديم مستندات إضافية.

عند التقدم بطلب للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي اليونانية، يتعين على المتقدمين دفع رسوم أولية قدرها 300 يورو. البطاقة صالحة لمدة عامين، ويجب على الراغبين في تجديدها دفع رسوم قدرها 450 يورو.  

إستونيا

في أوائل أبريل 2024، قررت إستونيا تسهيل خمس قواعد لتقديم طلبات الحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي. ومنذ ذلك الحين، أصبح المواطنون الأجانب مؤهلين للتقدم بطلب للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي في إستونيا، بشرط أن يكون لديهم خمس سنوات من الخبرة المهنية في المجالات ذات الصلة ولم يعد مطلوبًا منهم تقديم مؤهلات تعليمية.

قبل أن يدخل هذا التغيير حيز التنفيذ، كان يحق فقط للمواطنين الأجانب التقدم بطلب للحصول على الوثيقة. كما خفضت إستونيا مدة عروض العمل وفترة العمل التي يحق لحامل البطاقة خلالها البقاء داخل أراضي البلاد.

يمكن للمواطنين الأجانب البقاء عاطلين عن العمل في الأراضي الإستونية لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر، بما في ذلك إذا كانوا يحملون البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي لمدة تقل عن ست سنوات. من ناحية أخرى، يمكن لأولئك الذين يحملون البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي لأكثر من عامين البقاء عاطلين عن العمل في إستونيا لمدة تصل إلى ستة أشهر.  

لقد سهلت إستونيا على المواطنين الأجانب حاملي البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي تغيير أصحاب عملهم. يمكن لهذه المجموعة من العمال تغيير أصحاب عملهم دون اتباع معايير اختبار سوق العمل. يجب عليهم إبلاغ أصحاب عملهم إذا كانوا يخططون لتغيير مكان عملهم.

إيطاليا

لقد سهلت إيطاليا على أصحاب العمل توظيف الأجانب وتقديم طلبات التصاريح عبر الإنترنت بموجب البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي.

يمكن لأصحاب العمل الإيطاليين طلب عمال مؤهلين تأهيلاً عالياً في مجالات مختلفة من خلال البوابة الإلكترونية. بمجرد أن يقدم أصحاب العمل الطلب، يمكن للعمال المؤهلين تأهيلاً عالياً من خارج الاتحاد الأوروبي التقدم للوظائف. إذا استوفوا المتطلبات، يتم إصدار بطاقة الاتحاد الأوروبي الزرقاء لهم.

الحد الأدنى للراتب للحصول على البطاقة الزرقاء الإيطالية للاتحاد الأوروبي هو حوالي 24,790 يورو. تبلغ الرسوم الأولية للبطاقة الزرقاء الإيطالية 00 يورو، وينطبق نفس الشيء على تجديدها.

*اريد ان العمل في إيطاليا؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

سلوفاكيا

وبسبب النقص الحالي في العمالة في سلوفاكيا، قررت البلاد أيضًا تبسيط بعض قواعد البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي. وخففت سلوفاكيا من مسارات أهلية الخبرة المهنية اعتبارًا من 15 يوليو 2024. ويمكن لأصحاب العمل في سلوفاكيا توظيف العمال الأجانب المهرة من مجموعة أوسع من المتقدمين.

زادت الدولة مدة صلاحية البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي من أربع إلى خمس سنوات وخفضت الحد الأدنى للأجور إلى 1.2 مرة متوسط ​​الراتب في الدولة.

السويد

تختلف السويد قليلاً عن دول الاتحاد الأوروبي الأخرى؛ إذ لا يزال يتعين عليها تسهيل قواعد البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي. وقد أعلنت الحكومة بالفعل عن بعض التغييرات، والتي من المتوقع أن تدخل حيز التنفيذ قريبًا.

تريد السويد خفض الحد الأدنى للراتب اللازم للحصول على البطاقة من 1.5 مرة متوسط ​​الراتب الشهري في السويد إلى 1.25 مرة متوسط ​​الأجر الشهري.

وهذا يعني أيضًا أن السويد ستطبق قواعد جديدة في أقرب وقت ممكن. وسيصبح المتقدمون للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي مؤهلين للحصول على الوثيقة إذا كان دخلهم الشهري 4,300 يورو بدلاً من 5,200 يورو.

وفي إطار إجراءاتها لجذب المزيد من المواهب الأجنبية، تريد السويد تبسيط عملية التحول إلى البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي بالنسبة للأجانب الحاصلين على الإقامة السويدية وتصاريح العمل.

وستهدف القواعد الجديدة أيضًا إلى تبسيط إجراءات حصول حاملي البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي الصادرة عن دولة أخرى في الاتحاد الأوروبي على البطاقة الزرقاء السويدية للاتحاد الأوروبي.

*اريد ان العمل في السويد؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

معايير الأهلية للتقدم بطلب للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي

لتقديم طلب للحصول على البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي، يجب على العمال الأجانب استيفاء شروط الأهلية مثل:

• إثبات المؤهلات المهنية العليا
• العمل كموظف مدفوع الأجر
• يجب أن يكون الدخل الإجمالي للراتب السنوي 1.5 مرة على الأقل من متوسط ​​الراتب الوطني، باستثناء الحالات التي يتم فيها تطبيق حد أدنى للراتب.
• إثبات عقد عمل صالح لمدة عام واحد في إحدى دول الاتحاد الأوروبي
• تقديم مستندات السفر، بما في ذلك التأمين الصحي.
• استيفاء المتطلبات القانونية لممارسة المهنة.

* هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة ل الهجرة الخارجية؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الرائدة في مجال استشارات الهجرة الخارجية في أستراليا.

للحصول على تحديثات الهجرة الأخيرة، راجع أخبار الهجرة في المحور Y!

أبرز الأحداث: أستراليا تستقبل 185,000 ألف مهاجر جديد في 2024-25

• أعلنت الحكومة الأسترالية عن مستوى التخطيط لبرنامج الهجرة الدائم لعامي 2024-25 في 14 مايو 2024.
• من المقرر أن يصل عدد أماكن برنامج الهجرة الدائمة في أستراليا إلى 85,000 ألف مكان.
• سيقوم برنامج الهجرة الدائمة لعام 2024-25 بدعوة المهاجرين من فئة المهارات وفئة الأسرة.
• من المتوقع أن يشتمل مسار الأهلية الخاصة على 300 مكان في مستويات التخطيط لبرنامج الهجرة 2025-24.

*هل تريد التحقق من أهليتك للهجرة إلى كندا؟ جرب مجانًا حاسبة نقاط المحور Y أستراليا للحصول على نتائج فورية!

برنامج الهجرة الدائمة لأستراليا 2024-25

في 14 مايو 2024، أعلنت الحكومة الأسترالية أن مستويات التخطيط لبرنامج الهجرة الدائمة للفترة 2024-25 سيتم تحديدها عند 185,000 ألف مكان. 

سيساعد برنامج الهجرة الدائمة في سد النقص في القطاعات ذات الأولوية وإعطاء الأولوية لمعالجة التأشيرات لأستراليا الإقليمية بينما نعمل على بناء خط أنابيب محلي من العمال ذوي المهارات العالية.

سيشتمل برنامج الهجرة 2024-25 على مجالات مثل:

• مجال المهارات (132,200 مكان): يركز هذا المجال على تحسين قدرة الاقتصاد وملء النقص في المهارات في سوق العمل، لأولئك المتواجدين في المناطق الريفية في أستراليا.
• برنامج العائلة (52,500 مكان) – يركز هذا البرنامج على تأشيرات الشريك، مما يتيح للأستراليين لم شملهم مع أفراد الأسرة من الخارج وتزويدهم بمسارات للحصول على الجنسية. يشتمل هذا البرنامج على فئتين فرعيتين:

1. وبالنسبة للتخطيط للفترة 2024-25، من المتوقع إصدار 40,500 تأشيرة شريك في هذه الفئة.
2. وبالنسبة للتخطيط للفترة 2024-25، من المتوقع إصدار 3,000 تأشيرة للأطفال في هذه الفئة.

• مسار الأهلية الخاصة (300 مكان) - يركز هذا المسار على الأشخاص في ظروف استثنائية، بما في ذلك المقيمين الدائمين العائدين إلى أستراليا بعد فترة في الخارج.

*اريد ان العمل في أستراليا؟ تحدث إلى Y-Axis للحصول على إرشادات كاملة.

مستويات التخطيط لبرنامج الهجرة الدائمة 2024-25

سيتم تحديد مستوى تخطيط برنامج الهجرة الدائمة في أستراليا لعام 2024-25 عند 185,000 مع تقسيم تقريبي بين الأسرة وتيار المهارة:

• فئة التأشيرة برعاية صاحب العمل
• فئة التأشيرة المرشحة حسب الولاية/الإقليم
• فئة تأشيرة المستقل الماهر
• فئة تأشيرة برنامج الابتكار والاستثمار في الأعمال (BIIP)
• فئة تأشيرة المواهب العالمية
• تيار الأسرة
• فئات التأشيرات المرشحة حسب الولاية والإقليم – تخصيصات الترشيح

في إطار برنامج الهجرة، تكون تخصيصات الترشيح متاحة للولايات والأقاليم ضمن الفئات التالية:

• ماهر - تم ترشيحه (الفئة الفرعية 190)
• العمل الماهر الإقليمي (مؤقت) (الفئة الفرعية 491)

* هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة ل الهجرة الاسترالية؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الرائدة في مجال استشارات الهجرة الخارجية في أستراليا.

للحصول على تحديثات الهجرة الأخيرة، راجع أخبار الهجرة في المحور Y لأستراليا!