نظرة الولايات المتحدة بشأن الهجرة تسلط الضوء على كندا

صدر مؤخرًا تقرير حول تحليل سوق العمل في أمريكا الشمالية الذي أجرته CBRE (كولدويل بانكر ريتشارد إليس). وأظهر التقرير بوضوح أن كندا تتفوق على الولايات المتحدة في هجرة العمال ذوي المهارات العالية. ومن الواضح أن اللغز الذي خلقته سياسات الهجرة المربكة في الولايات المتحدة يساعد كندا. تنتقل القوى العاملة الماهرة إلى كندا من الولايات المتحدة الأمريكية.

وجدت CBRE أن تورونتو حصلت على 80,100 وظيفة في مجال التكنولوجيا بين عامي 2013 و2018. وهذا يعني أن صافي اكتساب العقول بمقدار 57,634 أعطى كندا الأفضلية. وضع السيناريو تورونتو في المقدمة على وادي السيليكون وسياتل.

وكانت المكاسب من تدفق المهارات واضحة بالنسبة لفانكوفر أيضًا. وجاءت في المركز الخامس بصافي مكاسب دماغية بلغت 11,160.

حددت CBRE العديد من العوامل المسببة لهذه الظاهرة مثل قوة النظام التعليمي. كما وجدت المنظمة سببًا رئيسيًا آخر لهذا الوضع. ولاحظت أن سياسات الهجرة الأمريكية الأخيرة أدت إلى تحول تدفق العاملين في مجال التكنولوجيا إلى كندا.

ترسم سياسات الهجرة في الولايات المتحدة صورة سيئة للمهاجرين. إن الافتراض بأن المهاجرين عبء يؤثر على السياسات. تسمح قواعد الهجرة الجديدة للمسؤولين الحكوميين برفض البطاقات الخضراء أو التأشيرات الأخرى للمهاجرين. ويأتي هذا الرفض على أساس أن المهاجرين يمكنهم استخدام برامج شبكة الأمان مثل طوابع الغذاء والمساعدات الطبية.

وفي تناقض تام مع سياسات التأشيرات الأمريكية المقيدة، رحبت كندا بالمزيد من العمال المهرة من خلال سياسات التأشيرات الخاصة بها. إن التركيز على تطوير نظام بيئي ملائم لهجرة المهارات قد أتى بثماره الطيبة بالنسبة لكندا.

ومع ذلك، فإن الارتفاع الكبير في تدفق المواهب التقنية ليس جديدًا بالنسبة لمقاطعات كندا. لقد أثارت ظروف العمل غير المؤكدة في الولايات المتحدة قلق المهنيين الدوليين المهرة. إن التأخير في معالجة التأشيرة والأحكام غير المتسقة لم يؤدي إلا إلى تفاقم الوضع في الولايات المتحدة. وقد دفعهم ذلك إلى وضع ثقتهم في كندا.

أجرت شركة Envoy Global، وهي شركة عالمية لإدارة القوى العاملة، دراسة في عام 2019. ووجدت أن 65% من أصحاب العمل يجدون أن سياسة الهجرة الكندية أفضل من سياسة الولايات المتحدة. 38% فكروا في توسيع عملياتهم إلى كندا. كشف 21% أن لديهم بالفعل مكتبًا في كندا.

لقد لوحظ أن حكومة الولايات المتحدة رفضت بشكل متزايد تأشيرات H-1B خلال السنوات القليلة الماضية. وقد أثرت هذه الخطوة على عمل العديد من المتخصصين في الخدمة. إنهم بمثابة مقدمي الالتماسات لطالبي تأشيرة H-1B.

انخفض معدل رفض تأشيرة H-1B في الولايات المتحدة في عام 2019. ويتجلى ذلك في ارتفاع عدد طلبات H-1B التي قبلتها الولايات المتحدة مؤخرًا. وحتى مع ذلك، فإن الضمانة لم تتحقق بشكل كامل. وبالتالي، فإن شركات التكنولوجيا التي تدعم عمليات الخدمة هذه ربما لا تزال متشككة.

ستكون سياسات خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) ذات أهمية كبيرة في عكس الوضع بالنسبة للولايات المتحدة. إن السياسات التي سيتم إقرارها هذا العام، والمعارك القانونية التي ستنتصر فيها، سوف تشكل أهمية كبيرة. وسوف تلعب دورا كبيرا في بناء الثقة في العمال وأصحاب العمل.

ومن بين القضايا المعروضة هنا معركة المحكمة بشأن محاولة الحكومة إنهاء تأشيرة H-4 EAD. تسمح هذه التأشيرة لأزواج حاملي تأشيرة H-1B بالعمل في الولايات المتحدة. القرار في هذه الحالة يمكن أن يؤثر على تفضيل المهنيين بين الولايات المتحدة وكندا.

إذا كنت تبحث عن الدراسة أو العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الهجرة الى كندا، تحدث إلى Y-Axis ، الشركة الأولى في العالم للهجرة والتأشيرات.

إذا وجدت هذه المدونة جذابة ، فقد يعجبك أيضًا ...

يحصل مقدمو طلبات تأشيرة H-1B على خيار جديد من إدارة خدمات المواطنة والهجرة في الولايات المتحدة